Parker Hannifin Bielefeld

Auszubildende Oberflächenbeschichter (m/w/d) 2027

Beschäftigung
Ausbildung / andere Beschäftigungsform
Ausbildung / Abschluss
Du besitzt einen Haupt- oder Realschulabschluss mit guten Noten in den naturwissenschaftlichen Fächern wie Mathe, Chemie und Physik
Arbeitsort
Bielefeld, Nordrhein-Westfalen, Deutschland
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Aus der Stellenanzeige

Auszug aus der Stellenanzeige von Parker Hannifin

Bist du bereit, mit uns eine bessere Zukunft zu gestalten?

Bei Parker spielen wir eine entscheidende Rolle bei Anwendungen, die unsere Welt verändern. Du findest unsere Produkte in fast allem, was sich bewegt. Mit unserer breiten Palette an Technologien, auch im Bereich der Clean Technologies, helfen wir unseren Kunden, ihre komplexesten technischen Herausforderungen zu lösen. Die High Pressure Connectors Europe, als Teil des Parker Konzerns, beschäftigt ca. 1.000 Mitarbeiter an 6 Standorten und hat sein Headquarter im ostwestfälischen Bielefeld.

Wir glauben, dass die Zukunft denen gehört, die eine Vision haben. Deshalb suchen wir Teamplayer, die unser Ziel teilen, technische Durchbrüche zu ermöglichen, die zu einer besseren Zukunft führen. Bist du einer davon? Bei Parker zu arbeiten bedeutet, zu einem leidenschaftlichen, dynamischen und innovativen Team zu gehören, das etwas bewegen kann.

Deine Ausbildung:

  • Du besuchst das Technische Berufskolleg in Solingen (mit Unterbringung) in festen Blockzeiten
  • Deinen IHK-Abschluss erreichst Du nach 3 Jahren
  • Deine Ausbildung beinhaltet: Feilen, Anreißen, Bohren und Sägen von Metallen, Beschichtbarkeit von Bauteilen prüfen, chemische Zusammensetzungen von Bädern bestimmen, Verzinken von Muttern und diversen Rohrverschraubungen
  • In der Spezialisierung erwarten Dich zusätzlich: Bauteile vor- und nachbehandeln, Überprüfung der Qualität, Warten der Galvanikanlagen, Vorrichtungen und Gestelle entwerfen und anfertigen, Umgang mit Umweltschutzrichtlinien, Verfahren der Umwelttechnik, Steuern und Regeln von Produktionsprozessen
  • Neben der Ausbildung in unserer Ausbildungswerkstatt und der Galvanik lernst Du innerhalb von Praxiseinsätzen verschiedene Fachabteilungen kennen, wo Du an interessanten Projekten mitarbeiten und die Kollegen in der täglichen Arbeit unterstützen wirst

Was du mitbringst:

  • Du besitzt einen Haupt- oder Realschulabschluss mit guten Noten in den naturwissenschaftlichen Fächern wie Mathe, Chemie und Physik
  • Technik und chemikalische Prozesse interessieren Dich und Du bist handwerklich geschickt
  • Ausgeprägte Einsatzbereitschaft und ein hohes Verantwortungsbewusstsein zeichnen Dich aus

Was wir dir bieten:

  • Tarifliche 35-Stunden-Woche und eine attraktive Ausbildungsvergütung: 1.242,96 € zzgl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Übernahme von vielseitigen Aufgaben und spannenden Projekten mit zunehmender Verantwortung
  • Vielfältige Netzwerk-Möglichkeiten durch abteilungsübergreifende Teams
  • Unser modernes Ausbildungszentrum verspricht eine hohe Ausbildungsqualität (Auszeichnung als „Best Place to Learn“ und „Fair Company“)
  • Übernahmegarantie nach der Ausbildung
  • Weitere Benefits u. a. arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge, Zugriff auf exklusive Mitarbeiterrabatte, vergünstigte Sportnavi-Mitgliedschaft, eine bezuschusste Kantinenverpflegung, u.v.m.

Wenn du dich nicht in allen Punkten wiederfinden kannst, bewirb dich trotzdem, denn niemand ist perfekt und du kannst bei uns eine Menge lernen. Sende uns deine Unterlagen gerne an: [email protected]

Parker Hannifin Manufacturing Germany GmbH & Co. KG
Jakob Bückert
Am Metallwerk 9
33659 Bielefeld
Tel.: 0521/4048-4299

Parker Hannifin EMEA Sàrl (“PHEMEA”), mit Sitz in Etoy, Schweiz, ist Parkers Hauptbetreibergesellschaft in der Region EMEA. Unterstützt wird sie von einem Netz von Parker Manufacturing Divisions und Sales Companies. Die Fluid Connectors Group EMEA ist eine strategische Geschäftsgruppe innerhalb PHEMEA. Die High Pressure Connectors Division EMEA (LPCE) ist ein Dienstleistungserbringer für PHEMEA.

Parker gibt allen Menschen die gleichen Chancen und diskriminiert bei der Einstellung und Beschäftigung nicht aufgrund von Alter, Rasse, Religion, ethnischer Herkunft, Geschlecht, sexueller Orientierung oder Behinderung.

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