- Gleiche Ausbildungsvergütung im gesamten Unternehmen
- 5-Tage-Woche
- Corporate Benefits über Onlineportal
- Geldwertkarte mit monatlichen Guthaben nach der Probezeit
- Fortbildung, Schulungen und Training in the Job
- Übernahmemöglichkeiten und Karriere-Chancen bei erfolgreich absolvierter Ausbildung
- Ein inhabergeführtes Familienunternehmen
- Unser Thermen-Family-Plus Paket:
- Kostenlose BonusMed Zahnzusatz- und Auslandskrankenversicherung
- Kostenlose Nutzung der Rhein-Main-Therme für Dich und Deine Familie/Partner
- Kostenlose Mitgliedschaft im Fitnessclub VitaSpa für Dich und Deine Familie/Partner
- Kostenlose, alkoholfreie Getränke während der Dienstzeiten
Egal, ob am Anfang der Karriere oder mit ersten Erfahrungen - wir unterstützen Dich im Job und bei Deiner Entwicklung. Beginne Deinen Berufsweg bei uns!
- Schulabschluss der Haupt-, Real-, Gesamtschule oder dem Gymnasium
- Teamfähigkeit und Organisationsgeschick
- Einsatzbereitschaft und Engagement
- Interesse an den verschiedenen Bereichen im Hotel wie Rezeption, Restaurant und Housekeeping
