Ausbildung Elektroniker für Betriebstechnik 2027 (m/w/d)
- Beschäftigung
- Ausbildung / andere Beschäftigungsform
- Arbeitsort
- Wuppertal, Nordrhein-Westfalen, Deutschland
Auszug aus der Stellenanzeige von Schmersal group
Ausbildung Elektroniker für Betriebstechnik 2027 (m/w/d)
Ausbildungsdauer: 3,5 Jahre
Seit über 80 Jahren entwickeln wir bei Schmersal Technik, die Menschen schützt – in einem Unternehmen, das Vertrauen, Verantwortung und Teamgeist lebt. Ob Sie am Anfang Ihrer Laufbahn stehen oder bereits Erfahrung mitbringen, bei uns erwarten Sie spannende Aufgaben, echte Chancen und ein Umfeld, in dem Zusammenarbeit und Engagement zählen.
Wie kommt der Strom in die Steckdose? Die Antwort auf diese Frage kennt der Elektroniker für Betriebstechnik ganz genau.
Als Ausbildungsbegleiter starten Sie in der 2017 neu errichteten Ausbildungswerkstatt, wo Sie die Grundkenntnisse der Metallbearbeitung erlernen. Sie installieren elektrische Bauteile, richten Antriebssysteme ein, verdrahten Schaltgeräte, warten und reparieren Anlagen und schulen deren Benutzer. Neben einer fundierten Elektroausbildung sind die Inhalte und Einsatzgebiete breit gefächert.
Erforderliche Fähigkeiten: handwerkliches Geschick, mathematisches und physikalisches Verständnis, körperliche Belastbarkeit, Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und technisches Verständnis.
Qualifikationen:
- Fachoberschulreife oder gleichwertiger Schulabschluss.
Weiterbildungsangebote
Umfangreiches Angebot an Weiterbildungen im eigenen Haus: IT‑Kurse, Produktschulungen, Sprachkurse und Methodentrainings.
Orthopädische Sprechstunde
Orthopädische Sprechstunde und Beratung am Arbeitsplatz.
Gesundheitsmanagement
Von Gesundheitsworkshops bis zu Sport‑Events – alles dabei!
Flexible Arbeitszeit
Gleitzeit‑ und Home‑office‑Regelungen erleichtern die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. Bikeleasing zu günstigen Konditionen über Bruttolohnumwandlung.
Corporate Benefits
Shoppen bei großen Markenanbietern mit exklusiven Rabatten und attraktiven Sonderangeboten.
Finanzielle Zusatzleistungen
Vermögenswirksame Leistungen, Bezuschussung der betrieblichen Altersversorgung mit 30 %, arbeitgeberfinanzierte Krankenzusatzversicherung u.v.m.
Gute Verkehrsanbindung
ÖPNV, Rad oder Auto (viele Parkplatzmöglichkeiten) und Fahrtkostenzuschuss. Täglich wechselnde Mittagsmenüs, günstige Preise durch Essenszuschuss.
Betriebskindergarten
Ganztägige Betreuung für Mitarbeiterkinder, inklusive U3‑Betreuung.
Hinweis
Nicht alle Benefits werden an allen Standorten angeboten. Wir informieren Sie gerne im Bewerbungsprozess, auf welche Leistungen Sie zählen können.
Bereit?
Bewerbung wird direkt an Schmersal group übergeben — kein Konto nötig.
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