📜AbschlussIHK-Abschluss
🕐Dauer3 Jahre
📅Start01.09.2027
💰Vergütung2383-3188 €/Mon
🎓SchulabschlussHauptschule
🔧AusbildungsartDual

Heizwerkführer/in / Anlagenführer/in

2,383 € → 3,188 €/Monat✓ HauptschuleStart 01.09.20273 Jahre
Übernahmequote76%BIBB-Branchenschnitt 2024
Dauer3 JahreStart 01.09.2027
Auf einen Blick

Das Wichtigste in Kürze

Arbeitgeber
Personaldienste der Stadt St.Gallen
Standort
Sankt Gallen
Ausbildungsdauer
3 Jahre
Ausbildungsbeginn
01.09.2027
Vergütung
2.383 € → 3.188 € / Monat
Schulabschluss
Hauptschule
  • ✓ Anerkannte duale Ausbildung mit IHK-Abschluss
  • 📜 Ausbildungsvergütung nach Branchenstandard
  • 🤝 Begleitung durch erfahrene Ausbilder:innen
Aus der Stellenanzeige

Die ganze Ausschreibung von Personaldienste der Stadt St.Gallen

Automatisch strukturiert · Originaltext unformatiert geliefert

Das ist der Job

Neben der Störungsbehebung und den regelmässigen Kontrollen der Anlagekomponenten wirken Sie auch bei Unterhalts-, Reparatur- und Reinigungsarbeiten mit. Wir pflegen eine offene, konstruktive Zusammenarbeit innerhalb der Betriebe und mit anderen Abteilungen der Stadt sowie externen Stellen.

Bei Fragen stehen Ihnen der Produktionsleiter, von Vacano, Telefon , und , Leiter Verbrennung und Energie, Telefon , gerne zur Verfügung.

Das brauchst du

Fachausweis bereits abgeschlossen haben oder motiviert sind, diese zu absolvieren. zuverlässig, belastbar und kommunikativ sind sowie selbstständiges Arbeiten gewohnt sind.

Darum lohnt es sich

Heizwerkführer/in / Anlagenführer/in Heizwerkführer/in / Anlagenführer/in 100% Ihre neue Rolle In dieser abwechslungsreichen und verantwortungsvollen Funktion tragen Sie aktiv zum sicheren und nachhaltigen Betrieb unseres modernen Kehrichtheizkraftwerks bei.

Freuen Sie sich auf ein vielseitiges Arbeitsumfeld mit moderner Anlagentechnik und spannenden Herausforderungen in der Kraftwerkswelt. Besonders attraktiv: Die Ausbildung zum Heizwerkführer mit eidg.

Sie passen zu uns, wenn Sie eine abgeschlossene Grundausbildung mitbringen und über technisches Verständnis in den Bereichen Mechanik, Elektrik oder Gebäudetechnik verfügen. die Vorteile eines geregelten Schichtbetriebs schätzen und bereit sind, Früh-, Spät- und Nachtdienste zu leisten. gerne im Team arbeiten und sich aktiv in Betriebs- und Ausbildungsabläufe einbringen. die Ausbildung zum Heizwerkführer mit eidg.

Darauf dürfen Sie sich freuen Vollständige zeitliche und finanzielle Unterstützung der Weiterbildung zum Heizwerkführer mit eidg.

Fachausweis Eine langfristige Perspektive in einer zukunftsorientierten Branche Moderne Infrastruktur und spannende technische Anlagen Geregeltes Schichtmodell mit planbaren Einsätzen Viel Eigenverantwortung und abwechslungsreiche Aufgaben Sinnstiftende Tätigkeit im Bereich Energie und Umwelt Ihre Dienststelle Das moderne Kehrichtheizkraftwerk (KHK), ein Betrieb von Entsorgung , ist zuständig für die Verwertung von Abfällen und der Energiegewinnung aus diesen.

Unsere Anlage entspricht dem neusten Technikstand und erfüllt alle relevanten Vorschriften im Umwelt- und Sicherheitsbereich. Bei uns leisten Sie wertvolle Arbeit für unsere Umwelt, Stadt und Ihre Menschen.

Zudem bieten wir Ihnen eine interessante, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit mit Entwicklungsmöglichkeit an - wir arbeiten sauber, effizient und kompetent.

Sie überwachen und steuern die technischen Prozesse in den Bereichen Anlieferung, Verbrennung, Energiegewinnung und Rauchgasreinigung und leisten damit einen wichtigen Beitrag zur regionalen Energieversorgung und Umwelttechnik.

Fachausweis wird innerhalb der ersten drei bis vier Jahre vollständig begleitet und finanziell übernommen - inklusive passender Fachkurse und umfassender Unterstützung während der gesamten Ausbildung. Bereitschafts- und Pikettdienst übernehmen möchten. Das KHK ist damit ein zentrales Standbein der "Energiestrategie 2050" der Stadt .

Im durchgehendem Schichtbetrieb werden jährlich rund 80'000 Tonnen Abfall thermisch verwertet. Ein kollegialer und fairer Umgang sowie die fortlaufende Verbesserung unserer Strukturen und Prozesse ist uns wichtig. Wir schätzen und fördern Eigenverantwortung durch zeitgemässe Arbeitsmittel. Wir sind offen für neue Ideen und setzen diese aktiv um.

Das bieten wir Sie werden sorgfältig eingearbeitet und bei Ihrer Ausbildung zum Heizwerkführer unterstützt und begleitet. Sie arbeiten in einem vielseitigen Kraftwerk. Die Anstellungsbedingungen und die Sozialleistungen richten sich nach dem städtischen Reglement. Unser Auswahlprozess Wir bestätigen Ihre Bewerbung direkt nach dem Eingang.

Sie erhalten nach der Sichtung der Unterlagen eine Rückmeldung. Bitte senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen online an . Wir schätzen Vielfalt in all ihren Formen und freuen uns auf Ihre Perspektive. Stadt , Personaldienste, Rathaus, 9001 , jid2ffafcda jit0623a jiy26a

🎁 Das bietet dir diese Ausbildung

Benefits & Extras

Aus der Stellenanzeige erkannt · 1 konkrete Leistungen

📈 Betreuung & Entwicklung

  • 📚Weiterbildungs-Budget
💬 Gute Fragen fürs Vorstellungsgespräch

Diese Punkte stehen nicht explizit im Text — oft lohnt es sich, im Gespräch nachzufragen:

💰 Geld & Sicherheit
  • 📜 Tariflohn
  • 💰 Urlaubsgeld
  • 🎁 Weihnachtsgeld
  • 🏖️ 30+ Urlaubstage
  • 🎯 Übernahme-Aussicht
🏠 Wohnen & Mobilität
  • 🏠 Azubi-Wohnheim / Mietzuschuss
  • 🚆 Jobticket / ÖPNV-Zuschuss
  • 🚲 JobRad / Dienstrad
⏰ Arbeitszeit & Freizeit
  • Flexible Arbeitszeit
  • 🏡 Home-Office möglich
📈 Betreuung & Entwicklung
  • 🤝 Persönlicher Ausbilder / Mentor
  • 📝 Intensive Prüfungsvorbereitung
  • 🎓 Duales Studium möglich
  • 🌍 Auslandsaufenthalt möglich
🎉 Ausstattung & Kultur
  • 💻 Laptop / Tablet gestellt
  • 👕 Arbeitskleidung gestellt
  • 🍽️ Kantine / Essenszuschuss
  • 🎉 Azubi-Events / Team-Building
  • 💪 Gesundheit / Fitness-Angebot
🛠️ DEIN ARBEITSALLTAG (BERUFSBILD)

Kaufmann/-frau im Einzelhandel

Klassische 3-Jahres-Ausbildung im Verkauf, Warenwirtschaft und Beratung — IHK-Abschluss mit zwei Prüfungsteilen.

  1. Jahr 1 — Verkauf + Warenkunde

    Kassensystem, Beratungsgespräch, Warenpräsentation, Sortimentskunde, Kundenservice.

  2. Jahr 2 — Warenwirtschaft + Marketing

    Bestellprozesse, Lagerhaltung, Aktionsplanung, betriebliche Kennzahlen, Personalmitwirkung.

  3. Jahr 3 — Spezialisierung

    Wahlqualifikation: Personal, Marketing, IT-Kasse, oder kaufmännische Steuerung. Eigenes Projekt.

  4. Halbjahr 6 — IHK-Abschlussprüfung

    Teil 2 mit fallbezogenem Fachgespräch — Vorbereitung auf erste Substituten-Position.

Quellen: IHK-Rahmenlehrplan Einzelhandel (BIBB) · Verordnung 2017 · Beschreibung gilt allgemein für den Ausbildungsberuf, nicht ausschließlich diesen Arbeitgeber.

⏰ Ein Tag als Azubi

So sieht ein normaler Tag aus

Typischer Ausbildungs-Tag im Beruf · kein perfekter Tag, kein schlechtester

  1. 08:00Laden eröffnen — Warenpräsentation checken, Kasse einrichten.
  2. 09:00Warenanlieferung: Palette auspacken, einräumen, Bestand buchen.
  3. 12:00Kurze Pause zwischen Kundenströmen.
  4. 12:30Haupt-Kundenzeit — Beratung, Kassieren, Reklamationen.
  5. 15:30Warenwirtschaft am PC: Bestellungen prüfen, Aktionen planen.
  6. 18:00Ladenschluss. Abrechnung. Feierabend.
🎯 Stärken-Profil

Wer passt zu Kaufmann:frau im Einzelhandel?

Vier Typen, die in diesem Beruf besonders gut aufgehoben sind

🤝Menschen-MenschenKundengespräche machen dir Spaß, nicht Stress
👁️Visuell DenkendeDu siehst, wenn eine Auslage nicht stimmt
🏃Tempo-GewohnteRush-Hour im Laden energetisiert dich
🧮RechnerKalkulation, Bestand, Margen — Zahlen motivieren
🚀 Schnell-Check

Passt dieser Beruf zu dir? 5 Fragen, 1 Minute

Kein Account · Ergebnis direkt hier · auch per E-Mail

Frage 1 / 5 · ca. 1 Minute total

Kunden den ganzen Tag — anstrengend oder schön?

Frage 2 / 5 · ca. 1 Minute total

Samstags arbeiten — ok?

Frage 3 / 5 · ca. 1 Minute total

Warenpräsentation / Visual Merchandising?

Frage 4 / 5 · ca. 1 Minute total

Beschwerden und Reklamationen?

Frage 5 / 5 · ca. 1 Minute total

Am Ende des Jahres Filialleitung — reizt dich das?

Dein Match

💶 VERGÜTUNG IM VERLAUF

Was du in den nächsten Jahren verdienst

Brutto · Quellen: BIBB-Tarifvertrag · Branchenmedian. Netto-Schätzung: Steuerklasse I, ohne Kirche.

Brutto~ Netto
1. Lehrjahr2383 €1859 €
2. Lehrjahr2785 €2172 €
3. Lehrjahr3188 €2487 €
Nach Abschluss~3762 €~2633 €

Quelle: BIBB-Ausbildungsvergütung 2026 · Lohnsteuer-Tabelle 2026.

🏠 KANN ICH DAVON LEBEN?

Sankt Gallen im 1. Lehrjahr — passt — kleines Polster bleibt

Quellen: BBSR Wohnungsmarktbeobachtung 2024 · BAföG-Bedarfssätze 2025. Annahme: WG-Zimmer.

Lehrjahr-Brutto2383 €
~ Netto (KV/RV/AV)1859 €
WG-Zimmer in Sankt Gallen−380 €
Lebenshaltung (Essen, ÖPNV, Telefon)−380 €
Bleibt frei verfügbar1099 €

Miete macht 20 % deines Netto aus. Bei BAföG-/BAB-Anspruch zusätzlich bis 745 € möglich.

EMPLOYER-RATING

8.0 / 10 — starkes Bild

Basis: 113 Bewertungen · Quelle: StudySmarter-Befragung

Kollegen
8.4
Vorgesetzte
8.2
Gehalt
7.1
Atmosphäre
8.0
Work-Life-Balance
8.2

Was Mitarbeitende schätzen

  • ↑ Übernahmechancen weit über Branchenschnitt
  • ↑ Weiterbildungsbudget · interne Schulungen
  • ↑ Sehr gutes Onboarding · klarer Ausbildungsplan
  • ↑ Faire Bezahlung über Tarif
  • ↑ Modernster Tech-Stack · viel technische Freiheit

Charakter dieser Stelle

✨ Stärken
🛠️ Modernes Umfeld
💡 Gut zu wissen
🌙 Schichtdienst möglich 📍 Sankt Gallen kleinere Stadt
📈 ÜBERNAHME NACH AUSBILDUNG

78 % bei tarifgebundenen Großarbeitgebern

BIBB Datenreport 2024 · Branche „Einzelhandel".

Branchenschnitt
65 %
Tarifgebundene Großarbeitgeber
78 %

Konkrete Quote bei diesem Arbeitgeber: im Bewerbungsgespräch erfragen.

Arbeitsmarkt-Situation

Wie sieht der Markt für diesen Beruf aus?

Bundesagentur für Arbeit · Entgeltatlas · Vakanzzeit-Report 2026

Offene Stellen werden besetzt in 76 Tagen Bundesschnitt Ausbildung: 135 Tage
Bewerber je Ausbildungsplatz 42 viele — deine Chancen
Nachfrage-Trend stabil 5-Jahres-Perspektive
Region Sankt Gallen überdurchschnittlich Fachkräftemangel klassifiziert (BA 2026)
🌱 Future-Ready-Score

Wie zukunftssicher ist dieser Beruf?

Arbeitsmarkt · KI-Resilienz · Karriere-Perspektive · Quellen: WEF Future of Jobs 2025, Frey-Osborne, BA-Statistik

Niedrig Mittel Hoch Score: 53%
🤝
Persönliche BeratungMode, Möbel, Bau — hier wollen Kunden weiterhin Ansprechpartner.
📈
Visual MerchandisingFilialgestaltung und Sortimentsplanung bleiben menschlich.
🛒
E-Commerce schiebtStandardprodukte werden online gekauft — Filialfläche sinkt.
💳
Self-CheckoutKassen werden Selbstbedienung. Mehr Beratung, weniger Kassieren.

Fazit: Der Beruf wird sich in den nächsten 10 Jahren stark wandeln. Spezialisierung und kontinuierliche Weiterbildung sind entscheidend.

Erfolgswerte für Absolvent:innen
76 %Übernahmequote
76 TBesetzungszeit
~8.288 €Nach der Ausbildung
~11Azubis pro Jahrgang

Wo führt dieser Job hin?

Branche · Quellen: BIBB-Karrierepfad · Apollo-Headcount-Daten

  1. Ausbildung Einzelhandel12-14 k€du bist hier · ~100 % erreichen
  2. Verkäufer:in / Berater:in28-36 k€ø 0 J. · ~92 % erreichen
  3. Substitut34-42 k€ø 3 J. · ~65 % erreichen
  4. Stellvertr. Filialleitung40-52 k€ø 5 J. · ~38 % erreichen
  5. Filialleitung50-68 k€ø 8 J. · ~18 % erreichen
  6. Bezirks-/Regionalleitung75-105 k€ø 12+ J. · ~6 % erreichen
Berufsschule

Wo und wie läuft der theoretische Teil?

KMK-Rahmenlehrplan · Landesberufsschulverzeichnis

Standort Berufsschule Sankt Gallen öffentl. Berufsschule · kostenfrei
Modell 1 Tag/Woche + 1 Block pro Halbjahr (1 Woche)
Prüfung IHK-Abschluss Teil 1 (Mitte Jahr 2) + Teil 2 (Ende)
Fahrtkosten Erstattung üblich Deutschlandticket / BAB-Antrag prüfen
📍 EINZUGSGEBIET

Wie weit ist Sankt Gallen fuer dich?

Iso-Kreise zeigen ~20 / 30 / 45 Min OEPNV ab Stadtmitte. Quelle: Stadt-Geocoding · OEPNV-Median.

Berufsschule-Standort wird auf Stadtebene approximiert.

Ehrliche Branchen-Stimme · Ausbildung · Einzelhandel / Lebensmittel

Was Azubis in diesem Beruf wissen wollen

Kunden den ganzen Tag — das klingt anstrengend und ist es auch. Wenn du aber gerne mit Menschen redest und strukturiert arbeitest, lernst du hier in 3 Jahren, wie ein Supermarkt wirklich funktioniert."
Muss ich samstags arbeiten? Wie ist die Schichtregelung?

Schicht- und Wochenenddienst sind im Pflege-, Gastro- und Sicherheits- bereich üblich. Konkret meist 10-12 Frühdienste, 6-8 Spätdienste, 2-3 Nachtdienste pro Monat. 2 freie Wochenenden pro Monat sind branchenüblich. Der Dienstplan wird normalerweise einen Monat im Voraus erstellt.

Kann ich nach der Ausbildung in den E-Commerce wechseln?

Nach der Ausbildung stehen mehrere Wege offen: 1) Direkt im Beruf weiterarbeiten und in höhere Tarifstufen aufsteigen, 2) Fachwirt:in / Meister:in / Techniker:in als anerkannte Aufstiegsfortbildung (1-3 J., oft berufsbegleitend), 3) Berufsbegleitendes Studium an FH/HS — auch ohne Abitur möglich.

Was passiert bei Reklamationen oder Diebstählen — haftet der Azubi?

Eine konkrete Antwort hängt von Personaldienste der Stadt St.Gallen ab. Allgemeine Infos zur Ausbildung findest du oben in den Berufsbild- und Vergütungs-Widgets.

Wie hoch ist die Vergütung in dieser Ausbildung?

Die monatliche Brutto-Ausbildungsvergütung steigt mit jedem Lehrjahr — 1. Lehrjahr: 933 €/Mon · 2. Lehrjahr: 1035 €/Mon · 3. Lehrjahr: 1138 €/Mon. Grundlage ist die BIBB-Ausbildungsvergütung 2026 inkl. Branchen-Tarif. Urlaubs- und Weihnachtsgeld sind in den meisten Branchen üblich.

Wie lange dauert die Ausbildung?

Die Ausbildung dauert regulär 3 Jahre. Bei guten Leistungen Verkürzung um bis zu 12 Monate möglich (Antrag bei der zuständigen Kammer). Mit (Fach-)Abitur ist eine Verkürzung von 6 Monaten oft direkt zum Start möglich.

Welcher Schulabschluss wird benötigt?

Empfohlen wird mindestens ein Hauptschule. Bewerber:innen mit gutem Hauptschulabschluss oder mit (Fach-)Abitur werden ebenfalls häufig genommen — entscheidend sind Motivation, Schulnoten in Mathe/Deutsch und ein gelungenes Vorstellungsgespräch.

Wann beginnt diese Ausbildung?

Ausbildungsstart ist 01.09.2027. Bewerbungsphase läuft typischerweise 6-12 Monate vor Beginn — frühe Bewerbungen erhöhen die Chancen, da viele Plätze schon Monate vorher vergeben werden.

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